发展普惠(hui)托(tuo)育(yu)服务(wu),要充分调动(dong)社会力量积极性(xing),而(er)社会力量往往面临高成本(ben)压(ya)力,需要(yao)建(jian)立合理的成(cheng)本分担机制(zhi)。中国宏观(guan)经(jing)济(ji)研究院社会(hui)发展所研究员张本(ben)波提出,一方(fang)面(mian),要加大政(zheng)府投资力度(du),提(ti)高托(tuo)位建设(she)补贴标准,进一(yi)步(bu)降(jiang)低(di)普惠机构(gou)开办(ban)成(cheng)本;另(ling)一方(fang)面(mian),采取公建民(min)营、运(yun)营补贴、奖励补助、购买服务(wu)等多种方式,降低普惠机构运营成本。
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