人才队伍(wu)建设是提升托育(yu)服务(wu)质量的(de)保障。面(mian)对当前(qian)托育专业人(ren)才短(duan)缺这一(yi)瓶颈,长沙师(shi)范学(xue)院学前教(jiao)育学院(yuan)院长(zhang)张晓(xiao)辉(hui)建(jian)议,从教师专业(ye)标准体系建设出(chu)发,将托育机构师(shi)资(zi)纳(na)入其中,提高托育服务专业(ye)化水(shui)平;从(cong)学历提升(sheng)和(he)专(zhuan)业(ye)成长考虑(lv),拓宽专业人员发展路径,增强托育机构(gou)从业人员对职业的归(gui)属(shu)感(gan)、荣誉感。
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